CDI VENDEUR ALIMENTAIRE H/F - 36h45

MISSIONS :

Sous la responsabilité de votre Manager, vous contribuez au développement de vos rayons :

Mise en rayon & valorisation des produits

- Mettre en place des stands attractifs dans le respect de la réglementation (affichage des prix, informations produits, …) - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits Traiteur Libre-Service - Assurer le réassort et l’approvisionnement des rayons tout au long de la journée - Respecter la rotation des produits afin de limiter la casse et le gaspillage

Relation client

- Accueillir, renseigner et servir les clients au comptoir avec professionnalisme, convivialité et sens du conseil, afin de garantir leur satisfaction - Orienter les clients vers les produits les plus adaptés à leurs besoins - Valoriser l’engagement « Producteurs & Commerçants » de l’enseigne et contribuer à la fidélisation de la clientèle

Hygiène, qualité & sécurité

- Appliquer rigoureusement les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter la chaîne du froid, les procédures de transformation et cuisson des produits - Maintenir un étiquetage conforme aux normes en vigueur - Nettoyer quotidiennement avec soin les outils et machines

Chez nous, le savoir-être prime sur le savoir-faire.

Nous recherchons une personne :

- Motivée, sérieuse et ponctuelle - Dynamique et impliquée - Curieuse et désireuse d’apprendre - Organisée et attentive à la qualité - À l’aise avec le travail en équipe - Sensible à l’hygiène et à la présentation des produits - Ayant le sens du contact client

Une première expérience en boulangerie, pâtisserie, vente alimentaire ou grande distribution est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

- Rémunération de départ : 2019.08 € brut/mois pour 36h45 - Salaire évolutif selon notre grille interne, l’expérience, la fidélité (1 an d'ancienneté, 3 ans puis 5 ans) et l’évolution des compétences - Si le smic venait à augmenter, votre salaire lui aussi augmentera, nous appliquons le même pourcentage d'évolution ! - Prime annuelle équivalente à un mois de salaire - Prime de participation selon les résultats de l’entreprise - Mutuelle prise en charge à 50 % par l’entreprise sur la base obligatoire - 5 % de remise fidélité sur vos achats en magasin après 3 mois de travail effectif - Parcours de développement des compétences personnalisés : formations internes, accompagnement et possibilités d’évolution vers des postes à responsabilités

Vivez votre passion du commerce et rejoignez une équipe humaine, conviviale et engagée !