Analista de Processos de Governança Junior

Sobre nós ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Esta oportunidade é para a área de Governança de End User Technology, responsável por garantir a gestão eficiente dos contratos, processos, políticas e investimentos relacionados ao parque tecnológico da companhia.

Nosso time atua como um ponto central de governança, controles e suporte à tomada de decisão, assegurando a correta execução dos serviços contratados, a otimização dos recursos financeiros e a evolução contínua dos processos da área.

Buscamos uma pessoa analítica, organizada e orientada a processos, que goste de trabalhar com indicadores, controles, orçamento e construção de visões executivas para apoiar a liderança na tomada de decisões.

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🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
• Perfil analítico, organizado e orientado a processos.
• Excel avançado.
• Power BI.
• Conhecimento em Microsoft 365.
• Capacidade de transformar dados em informações e recomendações relevantes para o negócio.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Capacidade de elaborar e apresentar materiais executivos.
• Conhecimento básico sobre equipamentos corporativos, ativos de tecnologia e serviços de TI.

Diferenciais:

• Possuir experiência em Governança de TI, IT Asset Management (ITAM), Vendor Management, Procurement de Tecnologia ou Controladoria de TI.
• Possuir experiência na construção de dashboards executivos e indicadores gerenciais.
• Possuir experiência com ServiceNow.
• Possuir conhecimento em Power Platform.
• Possuir experiência em gestão de contratos e fornecedores.
• Ter atuado com planejamento orçamentário, forecast ou controle financeiro.
• Possuir conhecimento sobre políticas corporativas, controles internos e gestão de ativos de tecnologia.

🎯 Desafios e Impacto

• Apoiar a governança financeira e operacional dos contratos de End User Technology.
• Acompanhar orçamento, despesas, forecast e indicadores da área.
• Monitorar a execução contratual, garantindo aderência ao orçamento, escopo contratado e prazos de renovação.
• Desenvolver relatórios, dashboards e apresentações executivas para suporte à tomada de decisão.
• Consolidar e analisar indicadores financeiros, operacionais e contratuais.
• Garantir aderência às políticas corporativas relacionadas à elegibilidade, utilização e gestão de equipamentos.
• Identificar oportunidades de otimização de custos e eficiência operacional.
• Apoiar a revisão e melhoria contínua dos processos e controles da área.
• Conduzir processos relacionados a perda, roubo, furto ou uso indevido de equipamentos corporativos, garantindo a correta aplicação das políticas e fluxos internos.
• Atuar em conjunto com áreas como Compras, Financeiro, Recursos Humanos, Compliance e fornecedores para garantir a correta execução dos processos sob responsabilidade da área.

⏳ Etapas do Processo

• Triagem inicial : Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

• Testes gerais : Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

• Entrevista com a equipe de Recrutamento : Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

• Avaliação técnica : Entrevista focada nas habilidades específicas necessárias para a função.

• Entrevista com a liderança : Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

• Entrevista com colegas de trabalho : Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.<