Territory Manager - Araxá

Job purpose Aumentar nossas receitas de vendas e manter relacionamentos com clientes dentro de uma área geográfica designada. Ter excelentes habilidades organizacionais e de vendas. Ser um excelente comunicador que entenda as necessidades dos clientes e liderados. Ser orientado por objetivos estratégicos e analítico. Assegurar que nossos clientes sejam felizes e busquem formas de aumentar nossas vendas. Missão do trabalho Garantir aumento das receitas de vendas e o relacionamento duradouro com os clientes Beblue, com alto poder de negociação, gestão e comunicação. Duties and responsibilities ● Análise de indicadores e dados de modo a compor e garantir objetivos e metas. ● Conhecer o cliente para resolver preocupações e fornecer soluções. ● Desenvolver e capacitar o time. Conduzir treinamento em técnicas de vendas e atributos de produtos da empresa. ● Avalie o desempenho das vendas de acordo com as KPIs controlando diariamente os indicadores. ● Monitorar competição dentro da região designada com planejamento de território: Mix e capilaridade. ● Realizar o planejamento estratégico em follow-ups diários com os vendedores e suportes analisando a produtividade. Qualifications Qualifications include: ● Education o Curso superior completo em Administração, Marketing, Publicidade e propaganda e afins. ● Skills Inglês intermediário. Conhecimento intermediário no pacote Office. Experience mais de 2 anos de experiência no cargo. Experiência comprovada na Gestão e na formação de grandes equipes de vendas. Experiência comprovada em negócios com perfil comercial B2B. Experiência em organizações dinâmicas e de rápida expansão. ● Soft Skills o Dinâmico. o Flexível. o Orientado a metas e métricas. o Integro. o Humilde. o Espírito colaborativo. o Empreendedor. o Analítico. Excelente comunicação verbal. o Alto nível de disposição e proatividade (energia). Activities ● Análise de indicadores e dados de modo a compor e garantir objetivos e metas. ● Conheça o cliente para resolver preocupações e fornecer soluções. ● Desenvolver e capacitar o time. Conduzir treinamento em técnicas de vendas e atributos de produtos da empresa. ● Avalie o desempenho das vendas de acordo com as KPIs controlando diariamente os indicadores. ● Monitorar competição dentro da região designada com planejamento de território: Mix e capilaridade. ● Realizar o planejamento estratégico em follow-ups diários com os vendedores e suportes analisando a produtividade.