People Development Trainee

És apaixonado(a) por desenvolvimento de pessoas e acreditas que aprender e crescer deve fazer parte da experiência de trabalho de cada pessoa? 👋 Tens curiosidade por temas como aprendizagem, gestão de talento, desenvolvimento de carreira e performance? Gostavas de dar os primeiros passos numa área onde as pessoas estão no centro de tudo? 🤩 🚀 O Doutor Finanças está à procura de um(a) People Development Trainee para integrar a equipa de People & Culture e ajudar a construir iniciativas que promovam o crescimento, a aprendizagem e a evolução das nossas pessoas. 🌱 Somos uma das 30 fintechs que faz parte do Portugal Fintech 2023. Ficámos em 3º lugar no Índice nacional de Excelência 2022 pela forma como tratamos todas as pessoas e somos PME Excelência. Em 2023 fomos eleitos pela Great Place to Work® como o 4.º melhor lugar para trabalhar em Portugal, na categoria de empresas entre 101 a 200 colaboradores e em 2024 fomos certificados pela Great Place to Work, na categoria de empresas entre os 201 e 500 colaboradores, como das melhores empresas a atuar em Portugal. Quais serão as tuas tarefas? ✅⚙️ Apoiar a gestão e evolução dos processos de avaliação de desempenho, colaborando na preparação de conteúdos, comunicação e acompanhamento dos ciclos de performance; Participar na criação e acompanhamento de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), contribuindo para que as nossas pessoas tenham oportunidades claras de crescimento; Ajudar a desenvolver frameworks, ferramentas e iniciativas relacionadas com desenvolvimento, aprendizagem e gestão de talento; Colaborar na recolha, tratamento e análise de indicadores relacionados com aprendizagem, desempenho e evolução das equipas, transformando dados em insights relevantes; Dar suporte à gestão das plataformas de aprendizagem e desenvolvimento, garantindo a qualidade dos conteúdos e da informação disponível; Participar na implementação de programas, workshops e iniciativas de desenvolvimento, trabalhando em proximidade com diferentes equipas e stakeholders; Contribuir para a melhoria contínua dos processos e para a construção de uma cultura de aprendizagem, feedback e crescimento. O que valorizamos? ✨ Licenciatura ou Mestrado em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Ciências da Educação ou área semelhante; Interesse genuíno por temas de desenvolvimento, aprendizagem, talento e experiência das pessoas; Capacidade analítica e gosto por trabalhar com dados e indicadores; Boa capacidade de organização, atenção ao detalhe e gestão de prioridades; Excelentes competências de comunicação e facilidade em trabalhar com diferentes equipas; Curiosidade, proatividade e vontade de aprender continuamente; Conhecimentos de Excel, PowerPoint, LLMs e outras ferramentas digitais; Português fluente e bons conhecimentos de inglês. O que oferecemos? 🎁 Contrato de estágio profissional; Subsídio de Refeição; Remuneração fixa; Formação contínua; Apoio psicológico gratuito; Ambiente de entre-ajuda; Desafios diários e aprendizagem constante; Flexibilidade laboral; Integração em equipa jovem e dinâmica, que privilegia a inovação e um bom ambiente de trabalho; Integração num projeto de referência, com ambiente de startup, com crescimento sólido e resultados consistentes (PME Excelência); BLOCO – Grupo de atividades desportivas e culturais gratuitas; Mesa de ping-pong, mesa de matraquilhos, biblioteca Doutor Finanças, onde podes requisitar vários livros, PS4 (com FIFA22) e a cesta de fruta. Local: Regime Híbrido. Sede em Miraflores, Lisboa.