After Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt: Prozess Management

Ihre Aufgaben Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und Standort Planung, Organisation und Einführung neuer Prozesse Durchsetzung bewährter Praktiken (Best Practices) zur Vereinheitlichung der Prozesse an allen Standorten Selbstständige Entwicklung und Anpassung neuer Strukturen Umsetzung neuer Herstellervorgaben Mitentwicklung von Prozessen im Bereich After Sales Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im Automobilhandel oder im AfterSales Fundierte Kenntnisse in Prozessanalyse Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Sicherer Umgang mit MS Office Wir bieten Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem gesunden Unternehmen Personalrabatt für Mitarbeiter und Familie über Corporate Benefits Ein freundliches Team, flache Hierarchien, moderne Arbeitsbedingungen Job-Rad Leasing mit 15 EUR monatlichem Arbeitgeberzuschuss und Bike-Versicherung Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen über eine Lernplattform oder in Präsenz Betriebliche Altersvorsorge, wenn Sie es wünschen Nutzung eines Vorführwagens für Ihre Mobilität