Audit et certification - Auditeur(trice) senior

PSB BOISJOLI est une équipe soudée composée d’environ 300 professionnels et de plus de 30 associés. Notre plus grand atout est notre personnel, composé d’individus dynamiques, talentueux et ambitieux. Au sein de notre cabinet, nous croyons que chacun doit avoir l’opportunité de définir son rôle, sa voix, son inspiration et son potentiel de croissance, tout en accordant une grande importance à ses valeurs personnelles. Libérés des structures hiérarchiques traditionnelles, nos membres favorisent des relations de travail simples et une communication efficace. La qualité de vie, tant au bureau qu’à l’extérieur, est pour nous une priorité. Situé à Montréal, PSB BOISJOLI est l’un des cabinets comptables les plus réputés au Québec et figure régulièrement parmi les meilleurs employeurs au Canada. Le cabinet valorise une approche fondée sur l’entraide et la collaboration entre les associés et les membres de l’équipe. Il offre également un salaire et des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu’un environnement de travail stimulant favorisant le développement professionnel. En raison des prévisions d’élargissement de notre service d’audit, PSB Boisjoli est actuellement à la recherche d'Auditeurs(trices) seniors qui seront affectés à des mandats au sein du Groupe d’audit et certification. Dans ce rôle, les candidats retenus devront, entre autres, passer en revue et compiler de la documentation servant à plusieurs missions, déléguer du travail à des membres du personnel d’échelon inférieur et surveiller leur travail, ainsi que préparer, revoir et mettre au point des déclarations de revenus des particuliers et des sociétés. Responsabilités Plus précisément, les candidats retenus devront effectuer les tâches suivantes : • Planifier des missions sous supervision, communiquer avec les clients, coordonner les membres du personnel en vue du travail sur place; • Superviser les prises d’inventaire; • Prendre en charge la finalisation des dossiers, y compris la préparation de notes sur les réunions avec les clients et finaliser la mission (c.-à-d. apporter les ajustements ultérieurs au dossier, traiter les notes d’examen de l’associé ou du directeur, et s’assurer que toute la documentation et la correspondance requises sont reçues et classées de manière appropriée); • Élaborer et passer en revue les procédures appropriées en fonction de la portée, du risque, et des directives concernant le caractère significatif et l’importance dans le cadre la mission; • TPS et TVQ : comprendre les concepts (inscription) de base et les restrictions en matière de crédit et de taxes sur les intrants, et relever les problèmes possibles liés aux seuils de base; • Impôt des sociétés et des particuliers : capacité à remplir une déclaration de revenus, avoir une bonne compréhension des règlements en matière d’impôt sur le capital et la capacité de relever des problèmes potentiels. Exigences • Titre de CPA auditeur; • Un minimum de trois (3) ans d’expérience au sein d’un cabinet; • Bilingue (anglais et français); • Compétences techniques supérieures; • Sens de l’organisation et des priorités; • Capacité à mener plusieurs tâches de front; • Esprit d’équipe; • Excellentes aptitudes à la communication; • Jugement; • Bonne connaissance des applications Excel, Caseware, Caseview, et Taxprep. Nous remercions tous les candidats pour leur candidature et l’intérêt porté à notre cabinet. Toutefois, seules les personnes retenues pour la suite du processus seront contactées.