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OpenIT-Projektleiter (gn) (40-60% remote)
- Location
- Hamburg
- Employment type
- Internship
- Posted
- Jan 5, 2026
- Last seen
- Aug 19, 2026
About the role
Einleitung IT-Projektleitung (m/w/d) | Hamburg | Hybrid | Vollzeit Projektmanagement - Digitalisierung - Agile Methoden - Teamführung Was treibt dich an? Komplexe IT-Projekte eigenverantwortlich steuern, Teams motivieren und digitale Lösungen von der Idee bis zum Go-Live begleiten. Klingt das nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann gestalte mit unserem Mandanten den Erfolg anspruchsvoller Digitalisierungsprojekte. Mit Verantwortung, Freiraum und der Chance, deine Ideen direkt umzusetzen. Deine Aufgaben Projektverantwortung von A bis Z : Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten, vom Kickoff bis zum Go-Live Qualitäts- und Budgetmanagement : Sicherstellung von Projekterfolg durch Einhaltung von Qualitätsstandards, Budgets und Terminen Teamführung : Motivation und Koordination interdisziplinärer Teams, intern wie extern Stakeholdermanagement : Transparente Kommunikation und regelmäßiges Reporting an alle Projektbeteiligten Hands-on-Mentalität : Aktive Mitarbeit bei der Implementierung von Lösungen in enger Abstimmung mit Fachbereichen Dein Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement , idealerweise mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Integration von Anwendungssystemen , Schnittstellen und Geschäftsprozessen Erfahrung mit agilen Projektmanagement-Methoden (Scrum, Kanban) Analytisches Denkvermögen und gutes Verständnis komplexer IT-Systemlandschaften Kommunikationsstärke auf allen Ebenen, von Entwicklerteams bis C-Level Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise Benefits Arbeitsumfeld & Kultur Modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und echte Mitbestimmung Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und attraktive Homeoffice-Regelung Vertrauensarbeitszeit ohne Stechuhr Entwicklung & Benefits Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (intern & extern) Attraktives Vergütungspaket: 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss Weitere Corporate Benefits
